《インフラサポート大募集★》
◎資格取得支援制度あり◎
◆福利厚生も充実です◆
今回は愛媛県新居浜市での
『インフラサポート』の
正社員を募集いたします！
- インフラサポート
募集要項
| 職種 | インフラサポート |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める資格等 | 基本 パソコン操作、ネットワーク構築などに 興味がある方歓迎 必須 簡単なPCスキル（word,excel） 優遇 IT系インフラ構築、システム維持運用、 ネットワーク通信関係の経験のある方歓迎 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(休憩1時間) |
| 平均残業時間 | 月／10時間 |
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市坂井町3-11-45 |
| 施設名 | 株式会社ニューウェイブ 本社 |
| 交通アクセス | JR予讃線新居浜駅から徒歩2分 |
| 駐車場の有無 | あり ※2,000円/月(通勤手当から1,500円分支給) |
| 通勤手段 | 車通勤OK！ |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 契約期間 | なし |
| 試用期間 | 試用期間：3か月 試用期間中の給与：本採用と変動なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙 |
| 休日休暇 | 働き方 週休2日制 ※第一土曜は勤務日となります 休暇 年末年始休暇 GW休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 |
| 給与 | 月給180,000円～＋その他手当 ※年齢、経験、能力等により応相談 |
| 賞与・昇給 | 賞与 年2回※基本給4.0か月分（前年度実績） 臨時手当 年1回 ※勤務年数に応じて50,000円〜300,000円（前年度実績） 昇給 年1回 |
| その他手当 | 通勤手当｜上限16,500円/月 住宅手当｜規定あり 資格手当｜規定あり 家族手当｜配偶者10,000円、 子ども一人につき5,000円 役職手当｜規定あり 精皆勤手当｜5,000円 残業手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | なし |
| 採用フロー | 書類選考→適性検査→一次面接→（最終面接） →合否通知 一時面接から合否通知まで：約2週間 |
福利厚生
-
各種見舞金 ■慶弔見舞金
■災害見舞金 -
健康・医療関連 ■健康診断（年1回）
■ヘルスケアポイント
※健康維持活動に対して補填、規定あり -
レジャー・懇親会など ■宿泊施設、レジャー等の割引
ベネフィットワンに入会しているため、
グルメや宿泊施設、レジャー等の割引が受けられます
■懇親会（新年会、忘年会など)
参加は任意です -
資格取得支援制度 ■受験補助
※2回までは受験費用全額負担！
■合格祝い金あり
※難易度によって10,000円〜50,000円 -
その他 ■ランチ補助
あかがねポイント毎月2,000ポイント支給
■確定拠出年金（401k）
■再雇用制度あり
■副業OK！※応相談
ポイント
- 産婦人科の
電子カルテとして、
全国トップシェア！ - 産婦人科の電子カルテとして、
エフ・カルテットを
取り扱っております。
産婦人科施設での普及率は、
全国でトップシェアを誇ります！
- 月に数回出張あり
- システム事業部門の
サポート職として、
月に数回の出張で、
全国各地のお客様へ
訪問をお願いします！
旅行が好きな方にぴったり★
- 健康維持に対して、
会社が積極的に
サポートいたします♪ - 予防接種を受けた！
ウォーキングシューズを購入した！
など、スタッフの健康維持活動に
対して、ヘルスケアポイントを
進呈いたします！
ポイントでランチも購入可能で
健康にも、財布にも優しいです♪
インタビュー
代表取締役日野美江子
G.Mさんインフラサポート／正社員職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて教えてください。
経験や年齢を問わず仕事に対して、
自分の考えを言える環境です。
身近な先輩が居ない時でも
困った時には上司にも相談しやすい職場です。
この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソードを教えてください。
以前の職場では、人と接する機会が少なく、
コミュニケーションが少し苦手でした。
今では、技術的に相談することや
お客様に説明する機会も増え、
コミュニケーション能力に自信がつきました。
この求人を見ている求職者に向けたメッセージをお願いします。
技術職なので覚えることは多いですが、
重要システムの運用に携わることで
医療現場に貢献できていると言う自負があり、
日々充実しています。
業務内容
- インフラサポート業務
- インフラサポートとして、企業、医療機関の
お客様のシステムサポートをお任せします！
★地元企業様のお困りごとに寄り添い、改善・解決を目指します。
▼取り扱い商品・サービスの例（一部）
・パソコン、タブレット、サーバー、周辺機器
・クラウドサービス、ソフトウェア
・セキュリティ機器・サービス
・ネットワーク機器、モバイル回線・端末 など
※お客様がパソコンやシステムを
便利に利用できるよう
お手伝いを行ないます。
パソコンに興味のある方、
人と話すことが好きな方にぴったりです♪
- 入社後のフロー
- まずは仕事の流れを覚えるところからスタート！
どんな流れで動き、どんな風に進めていくのか、
3か月〜6か月のOJT研修にて、必要な知識をつけていただきます。
1日のスケジュール
9:00
作業内容確認、打ち合わせ
0:00
現地作業事前準備、セットアップ
12:00
休憩時間
13:00
現地訪問、設置作業、トラブル対応
17:00
作業報告、翌日の準備
18:00
帰宅
会社について
株式会社ニューウェイブは1984年8月23日に
愛媛県新居浜市を拠点に設立されました。
社名のとおり、常に新しい波を起こせるよう、
時代の変化に対応しながら、小さな挑戦を続けて、
長く事業が継続していけるように努めています。
今後も、関わるすべての人が幸せになることを目標に
『健康・安全・安心』を得られるように
取り組んでいきます！
まだまだ成長途中の私たち。
一緒に会社を盛り上げてくれる
新しい仲間を募集しています。
事業紹介
当社は『IT技術』を事業の柱として
成長を続けてまいりました。
・システム事業
・モバイル販売事業
・飲食事業
・地域ポータルサイト事業
・新波出版（電子書籍）
・複合商業ビル「ニイハ新居浜」
と幅広い業界に携わっております。
会社概要
| 会社名 | 株式会社ニューウェイブ |
|---|---|
| 郵便番号 | 〒792-0812 |
| 住所 | 愛媛県新居浜市坂井町3-11-45 |
| 電話番号 | 0897-66-7313 |
| 代表者名 | 日野 美江子 |
| 事業内容 | 全国の医療機関向けの電子カルテの開発・販売・保守 携帯電話の販売事業 飲食事業・地域ポータルサイト事業 地域ソリューション事業、ICTサポート |
| 設立年月日 | 1984年8月23日 |
| 従業員数 | 71人 |